ТАДБИРКОРЛАРДАН 8 ТУРДАГИ ҲИСОБОТЛАРНИ ТАЛАБ ҚИЛИШ БЕКОР ҚИЛИНДИ
Президент қарори билан 2024 йилдан тадбиркорлардан талаб қилинадиган, ўзаро бир-бирини такрорловчи ва давлат органларининг бошқа органлардан олиш имконияти мавжуд бўлган 8 турдаги ҳисобот ва статистик маълумотлар бекор қилинади.
Шунингдек, тадбиркорлик субъектлари томонидан давлат органларига тақдим этиладиган ҳисобот ва статистик маълумотларнинг ягона рўйхати тасдиқланди. Ҳужжатга кўра, ҳисоботлар фақат ахборот тизимлари орқали тақдим этилади.
2026 йил 1 январгача “тадбиркорлик субъектининг шахсий кабинети” орқали ҳисоботларни шакллантириш ва давлат органларига тақдим этишни назарда тутувчи ягона ҳисоботлар тизими жорий қилинади.
Ҳисоботларни топшириш қуйидаги тартибда амалга оширилади:
➖2026 йил 1 январдан барча тадбиркорлар учун – ихтиёрий;
➖2027 йил 1 январдан кичик ва ўрта тадбиркорлик субъектлари учун – мажбурий;
➖2028 йил 1 январдан барча тадбиркорлар учун – мажбурий.
O.РАЖАПОВ,
Янгибозор тумани юридик хизмат кўрсатиш маркази бош юристконсулти.
Boshqa maqolalar
DAVLAT GRANTI ASOSIDA O‘QISHNI BITIRSA, 3 YIL ISHLAB BERISH
– Test sinovlarida maksimal ball to‘ plab, davlat granti asosida oliygohga o‘qishga kirdim. Endi o‘qishni bitirganimdan...
MEHNATGA LAYOQATSIZLIK MA’LUMOTNOMASI
Mehnatga layoqatsizlik ma’lumotnomasi (yoki “mehnatga layoqatsizlik varaqasi”) kasallik, jarohat yoki boshqa tibbiy...
BOLANING MEHNAT QILISH HUQUQI KAFOLATLARI
Har bir bola o‘zining yoshi, sog‘lig‘ining holati va kasbiy tayyorgarligiga muvofiq qonunchilikda belgilangan tartibda...