BILASIZMI?
Ishlanmaydigan bayram kunlari arafasida har kunlik ishning (smenaning) davomiyligi barcha xodimlar uchun kamida bir soatga qisqartiriladi.
Agar ishni qisqartirish imkoni bo‘lmasa (masalan, uzluksiz ishlaydigan tashkilotlarda va ayrim turdagi ishlarda) ortiqcha ishlaganlik uchun xodimga qo‘shimcha dam olish vaqti beriladi yoki o‘sha vaqt uchun 2 hissa haq to‘lanadi.
J.ABDUKARIMOV,
Urganch tumani yuridik xizmat ko‘rsatish markazi bosh yuriskonsulti.
Boshqa maqolalar
DAVLAT MULKINI BOSHQARISH SOHASI TAKOMILLASHTIRILMOQDA
O ‘ zbekiston Respublikasi Prezidenti tomonian 22.10.2024-yildagi “Davlat mulkini boshqarish sohasi...
XORIJIY DAVLATDA TA’LIM OLGANLIK HUJJATLARINI TAN OLISH
Hujjatlarni tan olish quyidagi organlar tomonidan amalga oshiriladi: umumiy o‘rta va o‘rta ta’lim olganlik...
ISHNI O‘QISH BILAN BIRGA OLIB BORAYOTGAN XODIMLARGA
Ishni o‘qish bilan birga olib borayotgan xodimlarga kafolatlar va kompensatsiyalar birinchi marta tegishli darajadagi...