BILASIZMI?
Qonunchilikka ko‘ra, mehnat intizomi deb barcha xodimlarning mehnat to‘g‘risidagi qonunchilikka, jamoa kelishuvlariga, jamoa shartnomasiga, shuningdek ichki mehnat tartibi qoidalariga, boshqa ichki hujjatlarga va mehnat shartnomasiga muvofiq belgilangan xulq-atvor qoidalariga majburiy bo‘ysunishi tushuniladi.
Intizomiy javobgarlik xodim tomonidan intizomiy qilmish sodir etilganligi uchun yuzaga keladigan va ushbu xodimga nisbatan intizomiy jazo chorasi qo‘llanilishida ifodalanadigan yuridik javobgarlikdir.
Xodim tomonidan intizomiy qilmish sodir etilishi xodimni intizomiy javobgarlikka tortish uchun asos bo‘ladi.
J.ABDUKARIMOV,
Boshqa maqolalar
XARID QILISH TARTIB-TAOMILLARINI AMALGA OSHIRISH TURLARI !
Respublikasining Davlat xaridlari to‘g‘risida qonuni 12.03.2021-yil qonuniga asosan. O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar...
YOʻL HARAKATI QOIDALARIGA TASMASI BOR YOʻL ORQALI
O ‘ zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 10.10.2024-yildagi “Yoʻl harakati qoidalariga jamoat transportidan...
TA’LIM KREDITINI MY.GOV.UZ ORQALI OLISH MUMKIN
O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining Farmoni, 27.05.2024 yildagi PF-82-son Qonunchilikka ko‘ra, 2024/2025 o‘quv...